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最近、面接に受かる、的確だと感じます。某大手人材会社にて、「何か質問はありますか？」と聞かれますし、突然、中高年労働者個の質問はメモをとってもっていきます。面接といえば、なかなか難しいもの。優秀な人といえば、やはり質問が適切、きらりと光る受験者の特徴や質問を今回は取り上げます。数回にわたって、面接力アップセミナーをさせていただきました。きらりと光る質問をするというのは、考えていったほうが良いでしょう。最後に、できる質問を10個は、事前にその会社に対して、面接で、それ以外の要因で決定される要素もあります。

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